Solution Consultant Utilities – Geschäftsprozesse (m/w/d) (Vollzeit | Herne)

Das erwartet dich:

  • Du bist verantwortlich für die End-to-End-Umsetzung komplexer Kundenanforderungen in Lösungskonzepten basierend auf einem bestehenden Lösungs- und Serviceportfolio im Schwerpunkt Geschäftsprozesse und stehst als zentraler Ansprechpartner der Projektleitung sowie dem Umsetzungsteam fachlich im Projekt zur Seite.
  • Du arbeitest cross-funktional in interdisziplinären Teams bestehend aus Projektleitung, Senior Solution Consultants, Umsetzungsteams sowie angrenzenden Fachbereichen und bringst dich aktiv in fachliche Abstimmungen ein.
  • Du erstellst Lösungskonzepte und fachliche Beschreibungen inkl. Ableitung einer Umsetzungsroadmap auf Basis priorisierter fachlicher Anforderungen rund um das Themenfeld Geschäftsprozesse in SAP S/4HANA Utilities, unter Berücksichtigung bestehender Produkte, Services und Standards.
  • Du erstellst eine Empfehlung bei unklaren und widersprüchlichen Anforderungen im Umfeld der Geschäftsprozesse und stellst diese zur Entscheidungsfindung dem Service Owner zur Verfügung.
  • Du gewährleistest und verantwortest die Qualität der entwickelten Lösungen durch Verwendung eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses und unterstützt die Qualitätssicherung in Projekten, z. B. durch fachliche Reviews, Mitwirkung bei Tests sowie fachlichen Abnahmen.
  • Du berätst fachlich die Kunden in deinem Themenschwerpunkt Geschäftsprozesse in Bezug auf unsere Lösungen und Produkte und unterstützt Präsentationen sowie Abstimmungen auf Fachbereichs- und Entscheiderebene.
  • Du nimmst zukünftige Trends auf Basis interner Abstimmungen, Stakeholdern und externer Recherchen auf, bewertest diese im rku.it-spezifischen Kontext, bringst dich in die Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen und -standards ein und unterstützt punktuell den Pre-Sales-Prozess durch fachliche Zuarbeit.

Das bringst du mit:

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der BWL oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich IT oder Wirtschaftsinformatik.
  • Du bringst mindestens 2–3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Geschäftsprozesse, Vertriebsprozesse oder SAP Utilities mit, z. B. in Beratung, Projektarbeit oder im Fachbereich.
  • Du hast fundierte Kenntnisse in SAP S/4HANA Utilities, insbesondere im Umfeld Geschäfts- und Vertriebsprozesse.
  • Du verfügst über ein gutes Verständnis für End-to-End-Prozesse im Utilities-Umfeld (z. B. Vertrag ? Abrechnung ? kaufmännische Folgeprozesse).
  • Du hast fundierte Kenntnisse im SAP S/4HANA Utilities-Modul Geschäftsprozesse.
  • Du versetzt dich gerne in die Lage des Kunden und strebst nach innovativen Produktideen, die den Unterschied machen und den Kunden in den Mittelpunkt stellen und ihm einen Mehrwert bieten.
  • Du versetzt dich gerne in die Lage des Kunden und strebst nach innovativen Produktideen, die den Unterschied machen und den Kunden in den Mittelpunkt stellen und ihm einen Mehrwert bieten.
  • Deine analytische Denkfähigkeit ermöglicht es dir, aktuelle Trends im IT-Bereich zu erkennen und zu bewerten, um sie in das Lösungsangebot des Unternehmens zu integrieren.
  • Du arbeitest äußerst eigenständig und kundenorientiert, baust sehr effektiv Kundenbeziehungen auf und pflegst sie.

Fakten: (Stand: März 2026)

  • 100 Mio. Euro Umsatz 2025
  • 475 Mitarbeitende
  • 16 in Ausbildung bzw. dualem Studium
  • 13 Werkstudierende
  • 130+ Kunden
  • Headquarter: Herne
  • Branch Office: Leipzig

Das bieten wir dir:

  • Mobiles Arbeiten (60% der monatlichen Arbeitszeit)
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Tarifvertrag Versorgungsbetriebe
  • Betriebliche Altersvorsorge und Vermögensbildung
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Vielfältige Lernangebote
  • Gesundheitsmanagement
  • Firmenfitness mit Hansefit
  • Fahrradleasing mit mein-dienstrad
  • Branch Office in Leipzig mit SimpliOffice
  • Mitarbeitendenparkplätze
  • Fahrtkostenzuschuss
  • Regelmäßige Team- und Firmenevents wie Sommerfest, Betriebsausflug, Weihnachtsfeier und vieles mehr.

Bewirb dich jetzt – ganz einfach mit Angabe deines Gehaltswunsches und frühesten Eintrittstermins!
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Hast du Fragen?
Dann kontaktiere bitte unseren Talent Acquisition Manager:

André Maletzki
Telefon: +49 2323 3688-402

Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

rku.it GmbH
Westring 301
44629 Herne
Telefon: +49 (2323) 3688-0
Telefax: +49 (2323) 3688-680
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Ausbildungsmeister (m/w/d) Zahntechnik (80-100%) (Vollzeit | Freiburg im Breisgau)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als 

Ausbildungsmeister (m/w/d)
Zahntechnik (80-100%)

Über die Handwerkskammer Freiburg
Wir sind ein modern organisierter, innovativer Dienstleister für die uns angeschlossenen Handwerksbetriebe und ihre Beschäftigten in den Kreisen Freiburg, Lörrach, Emmendingen, Breisgau-Hochschwarzwald und der Ortenau. Wir setzen uns für die Stärkung des Handwerks in der Region ein.

Das erwartet Sie

  • die fachlich inhaltliche Organisation und Durchführung der überbetrieblichen Lehrgänge und Weiterbildungskurse im Zahntechniker-Handwerk,
  • das Anwenden und Bereithalten der Unterrichtsmaterialien sowie Mitwirkung bei deren Aktualisierung,
  • die Vermittlung des theoretischen Grundlagenwissens,
  • die Vermittlung des praktischen Wissens durch Vorführen und Begleitung der praktischen Übungen der Teilnehmenden,
  • die Mitarbeit im INex-ÜBA Projekt ,,Dental Digital 4.0 – Neues Arbeiten & Neues Lernen im Zahntechniker-Handwerk“.

Sie überzeugen durch

  • erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung und anschließende Meisterprüfung im Zahntechniker-Handwerk,
  • einschlägige Berufserfahrung als Ausbildungsmeister oder Werkstattleiter,
  • fortgeschrittene Kenntnisse in der Theorie und Praxis der CAD/CAM/CNC-, und analogen Techniken,
  • Grundkenntnisse der Arbeitssicherheit,
    der Arbeitspädagogik und der Lehrlingsunterweisung,
  • gute Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit,
  • Flexibilität und Organisationskompetenz.

Für Ihre berufliche Entfaltung bieten wir Ihnen

  • Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L),
  • ein motiviertes und erfahrenes Expertenteam,
  • eine hochmoderne Infrastruktur der Ausbildungslabore für analoge wie auch digitale Anwendungsgebiete,
  • Kollegialität und Mitgestaltungsmöglichkeiten,
  • einen umfassenden und individuellen Onboarding-Prozess,
  • eine betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse der KVBW,
  • einen monatlichen Zuschuss zum Deutschland-Ticket Jobticket,
  • eine Gutscheinkarte mit monatlicher Wiederaufladung, 
  • attraktive Angebote und Rabatte mit Corporate Benefits,
  • Sport- und Gesundheitsangebote wie Hansefit.

Weitere Informationen erhalten Sie bei Guido Bader (Telefon 0761 15250-69).

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular.

Informationen finden Sie unter www.hwk-freiburg.de

Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

Handwerkskammer Freiburg
Bismarckallee 6
79098 Freiburg im Breisgau
Telefon: +49 (761) 21800-0
Telefax: +49 (761) 21800-333
http://www.hwk-freiburg.de

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Mitarbeiter/in Meldewesen / Regulatory Reporting (m/f/d) (Vollzeit | Frankfurt am Main)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Unterstützung des Teams im Department Regulatory Reporting eine/n

Mitarbeiter/in Meldewesen / Regulatory Reporting (m/f/d)

Der/die Mitarbeiter/in ist in der Abteilung Regulatory Reporting zukünftig in unserer Hauptverwaltung tätig und der Abteilungsleitung direkt unterstellt.

Ihr Aufgabengebiet

  • Erstellung regulatorischer und statistischer Meldungen (COREP, FINREP, nationale Meldungen).
  • Bearbeitung zusätzlicher Meldungen und Anzeigen an Bundesbank, BaFin und den Prüfungsverband.
  • Erstellung interner Berichte.
  • Unterstützung angrenzender Fachbereiche wie dem Financial Reporting und dem Risikomanagement.
  • Arbeit mit Abacus360 und MAMBU (Analyse, Schnittstellenpflege, Tests).
  • Weiterentwicklung und Automatisierung interner Prozesse.

Ihr Profil
Sie verfügen über eine wirtschaftswissenschaftliche Qualifikation oder eine bankkaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung. Darüber hinaus bringen Sie idealerweise folgende Kenntnisse und Fähigkeiten mit:         

  • Kenntnisse im regulatorischen Meldewesen.
  • Grundkenntnisse juristischer und aufsichtsrechtlicher Zusammenhänge.
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein gutes Verständnis für Zahlen und Zusammenhänge.
  • Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise.
  • Gute Kenntnisse in Microsoft Office.
  • Idealerweise Kenntnisse in SQL und/oder Abacus360.
  • IT-Affinität und Interesse an der Weiterentwicklung von Prozessen.

Unser Angebot

  • Eine verantwortungsvolle Tätigkeit im Bereich Regulatory Reporting.
  • Ein breites Aufgabenspektrum mit regulatorischem, fachlichem und prozessbezogenem Schwerpunkt.
  • Ein Arbeitsumfeld mit Schnittstellen zu Financial Reporting, IT und weiteren Fachbereichen.
  • Die Möglichkeit, an der Optimierung und Automatisierung bestehender Meldewesenprozesse mitzuwirken.
  • Eine strukturierte Einarbeitung in die relevanten Meldeprozesse und Systeme.

Unsere Benefits: 
Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie sich einbringen, weiterentwickeln und langfristig wohlfühlen können.

  • 30 Urlaubstage – Zeit für Erholung
  • Unbefristete Anstellung – Langfristige Sicherheit
  • Flexible Arbeitszeiten – Flexibler Arbeitsalltag
  • Hybrides Arbeiten – Büro und mobiles Arbeiten
  • Aktive Mitgestaltung – Ihre Ideen zählen
  • Flache Hierarchien – Kurze Entscheidungswege
  • Betriebliche Altersvorsorge – Vorsorge für Ihre Zukunft
  • Verpflegungszuschuss – Ein Plus für Ihre Mittagspause
  • Vermögenswirksame Leistungen – Zuschuss zum Vermögensaufbau
  • Weiterbildungsangebote – Fachliche und persönliche Entwicklung
  • Business Bike – Nachhaltig und flexibel unterwegs
Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

OYAK ANKER Bank GmbH
Lyoner Str. 9
60528 Frankfurt am Main
Telefon: +49 (69) 2992297-0
http://www.oyakankerbank.de

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Managing Consultant Business Development: Cyber Security (w/m/d) (Vollzeit | Vienna)

Wachstum braucht Freiheit.

Wir sind eine unabhängige Cybersecurity- und IT-Management-Beratung, die dort ansetzt, wo Digitalisierung anspruchsvoll wird: bei Cyber Security, bei IT-Services und im IT-Betrieb sowie organisatorischer Transformation. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, komplexe Herausforderungen zu meistern und ihre IT sicher, stabil und zukunftssicher aufzustellen.

Im Bereich Cyber Security liegt unser Fokus auf der Absicherung von Geschäftsprozessen gegen Ausfälle und Angriffe, der Schutz von Informationen sowie der Aufbau von Notfall- und Krisenbewältigungsstrukturen. Um die Resilienz und Sicherheit kundenseitig zu erhöhen, erarbeiten unsere Beraterinnen und Berater Vorgaben, Prozesse, Strukturen und Hilfsmittel. Wir unterstützen unsere Kunden dabei Anforderungen, Gesetze und Standards zu erfüllen und legen den Fokus auf praxistaugliche und individuelle Lösungen.

Wenn Du Lust hast, Dich einzubringen, erwarten Dich spannende Projekte mit echtem Mehrwert. Wir glauben an Eigenverantwortung, Vertrauen und kontinuierliche Weiterentwicklung und fördern sowohl Dein fachliches Wachstum als auch Deine persönliche Entwicklung. Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem Offenheit, Qualität und gegenseitige Wertschätzung selbstverständlich sind. Zusammen mit Dir?

Freue Dich auf spannende Aufgaben.

  • Werde Teil unseres Teams in der HiSolutions Gruppe und treibe das Wachstum unseres österreichischen Standorts voran
  • Identifiziere Markt-, Technologie- und Innovationstrends im Cybersecurity-Umfeld und baue ein belastbares Netzwerk aus Kunden, Partnern und Entscheidungsträgern in der österreichischen Cybersecurity-Landschaft auf und pflege es nachhaltig
  • Gewinne Neukunden über den gesamten Sales-Zyklus, entwickele Bestandskunden weiter und identifiziere dabei Up- und Cross-Selling-Potenziale
  • Entwickle neue Geschäftsmöglichkeiten und erschließe eigenständig neue Branchen und Zielkunden, von der Bedarfsanalyse bis zum Abschluss
  • Positioniere unser Portfolio (z. B. Managed Security Services, Penetration Testing, ISO 27001 / NIS2 Compliance, SOC) passgenau bei Kunden unterschiedlicher Branchen
  • Konzipiere organisatorische und technische Sicherheitslösungen in anspruchsvollen Projekten und unterstütze bei der Einführung dessen
  • Führe Gespräche und Vertragsverhandlungen auf Entscheiderebene (C-Level, CISOs, IT-Security-Verantwortliche)
  • Repräsentiere das Unternehmen auf Messen, Events und Branchenveranstaltungen und schaffe Sichtbarkeit im Markt

Darüber hinaus haben wir noch viel zu bieten.

  • Grün unterwegs: Wir bezuschussen Dein ÖPNV-Ticket, sodass die Umwelt und Dein Geldbeutel geschont wird.
  • In Bewegung bleiben: Wir fördern Deine Fitness-Mitgliedschaft.
Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

HiSolutions AG
Schloßstraße 1
12163 Berlin
Telefon: +49 (30) 533289-0
Telefax: +49 (30) 533289-900
http://www.hisolutions.com

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Accountant (m/f/d) / Senior Accountant (m/f/d) (Vollzeit | Frankfurt am Main)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als

Accountant (m/f/d) / Senior Accountant (m/f/d)

Der/die Mitarbeiter/in ist in der Abteilung Financial Reporting zukünftig in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt/Main tätig und der Abteilungsleitung direkt unterstellt.

Ihr Aufgabengebiet

  • Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB bzw. RechKredV
  • Mitwirkung bei der Erstellung des IFRS-Konzernreportings
  • Ansprechperson für bilanzielle Fragestellungen nach HGB und IFRS innerhalb der Bank
  • Erfassung, Kontierung, Prüfung und Freigabe von Geschäftsvorfällen sowie internen Buchungen
  • Abstimmung, Überwachung und Analyse von Bilanz- und GuV-Konten
  • Erstellung und Analyse von Auswertungen für Management, Wirtschaftsprüfung und Konzernberichtswesen
  • Mitwirkung bei Budget-, Forecast- und Planungsprozessen
  • Unterstützung bei Prüfungen durch Wirtschaftsprüfung, Aufsichtsbehörden und interne Revision
  • Mitarbeit bei Projekten zur Optimierung und Weiterentwicklung von Accounting-, Reporting- und Buchhaltungsprozessen
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene bankkaufmännische oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Accounting, Finance oder Controlling
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen, Accounting oder Controlling, idealerweise im Banken- oder Finanzdienstleistungsumfeld
  • Fundierte Kenntnisse der Rechnungslegung nach HGB und RechKredV sowie gute Kenntnisse der internationalen Rechnungslegung nach IFRS
  • Kenntnisse im Steuerrecht, insbesondere im Bereich Umsatz- und Körperschaftsteuer, sind von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein und Teamorientierung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

  • Eine verantwortungsvolle Tätigkeit im Bereich Financial Reporting.
  • Ein breites Aufgabenspektrum mit regulatorischem, fachlichem und prozessbezogenem Schwerpunkt.
  • Ein Arbeitsumfeld mit Schnittstellen zu Regulatory Reporting, IT und weiteren Fachbereichen.
  • Die Möglichkeit, an der Optimierung und Automatisierung bestehender Prozesse mitzuwirken.
  • Eine strukturierte Einarbeitung in die relevanten Prozesse und Systeme.

Unsere Benefits: 
Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie sich einbringen, weiterentwickeln und langfristig wohlfühlen können.

  • 30 Urlaubstage – Zeit für Erholung
  • Unbefristete Anstellung – Langfristige Sicherheit
  • Flexible Arbeitszeiten – Flexibler Arbeitsalltag
  • Hybrides Arbeiten – Büro und mobiles Arbeiten
  • Aktive Mitgestaltung – Ihre Ideen zählen
  • Flache Hierarchien – Kurze Entscheidungswege
  • Betriebliche Altersvorsorge – Vorsorge für Ihre Zukunft
  • Verpflegungszuschuss – Ein Plus für Ihre Mittagspause
  • Vermögenswirksame Leistungen – Zuschuss zum Vermögensaufbau
  • Weiterbildungsangebote – Fachliche und persönliche Entwicklung
  • Business Bike – Nachhaltig und flexibel unterwegs
Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

OYAK ANKER Bank GmbH
Lyoner Str. 9
60528 Frankfurt am Main
Telefon: +49 (69) 2992297-0
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Vertriebsbeauftragter (m/w/d) (Vollzeit | Frankfurt am Main)

Ihre Herausforderungen als Vertriebsbeauftragter:

  • Ein attraktives Portfolio, ausgezeichnete Produktqualität und ein Verkaufsgebiet mit großem Potenzial – bei der ISGUS Unternehmensgruppe haben Sie alles, was Sie für Ihren erfolgreichen Vertrieb brauchen.
  • Sie fungieren als Vertriebsbeauftragter mit hoher Eigenverantwortung als Kundenberater im Außendienst rund um das Thema Soft- und Hardware-Lösungen.
  • Als Vertriebler werden Sie mit dem Hauptthema der Neukundengewinnung und -betreuung betraut, Sie repräsentieren uns auf Messen und halten Produktpräsentationen direkt vor Ort bei potentiellen Kunden.
  • Ihre vertriebliche Verantwortung ist weit gefächert: Sie erstellen Produktpräsentationen, kümmern sich um die Pflichtenhefte, erarbeiten Systemkonfigurationen und wirken bei Sonderprojekten mit. Ganz klar: Den Markt und unseren Mitbewerb haben Sie bei allen Ihren Verkaufs-Aktivitäten im Blick dank solider Beobachtung und Analyse.

Ihre Stärken als Außendienstmitarbeiter:

  • Kenntnisse und Erfahrung im Vertrieb und im technischen Außendienst. Als Berufseinsteiger überzeugen Sie uns von Ihren Stärken und bringen sich mit Ihren Ideen in unser Unternehmen ein. Begeisterung für ein technisch hochwertiges Portfolio und kundenorientierte Lösungen.
  • Gepflegtes Erscheinungsbild, ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten, strukturiere Arbeitsweise und Verhandlungsgeschick.
  • Als Vertriebler verfügen Sie über fundierte Kenntnisse im Vertrieb anspruchsvoller Softwareprodukte und zeigen Ihren Kunden gerne die Einsatzmöglichkeiten technologisch modernster Softwarelösungen auf.
  • Sie identifizieren sich mit den Kundenwünschen, verkäuferisches Können und der Wille zum Erfolg zeichnen Sie aus.

Was erwartet Sie in der neuen Position?

  • Vertriebsbeauftragte arbeiten bei der ISGUS GmbH innerhalb flexibler Arbeitszeiten und Homeoffice-Tagen.
  • Als Vertriebler finden Sie sich bei ISGUS in einem kreativen Arbeitsumfeld ein, erhalten Training on the Job und anspruchsvolle Aufgaben.
  • Sie erhalten bei uns hervorragende Möglichkeiten zur individuellen Entwicklung und beruflichen Weiterqualifizierung.
  • Sie erwarten gute Verdienstmöglichkeiten, ein eigenes Firmenfahrzeug auch für private Nutzung, eine betriebliche Altersvorsorge und ein professionelles Gesundheitsmanagement in einem zukunftsorientierten Unternehmen.

Das traditionsreiche Familienunternehmen wird in der 5. Generation von Stefan Beetz geführt. Motivierte, kommunikative und engagierte Kollegen beraten und verkaufen unsere Lösungen in den ISGUS Vertriebszentren. Dazu bauen sie Partnerbeziehungen und Netzwerke auf und repräsentieren ISGUS auf regionalen und überregionalen Messen, Infotagen und Wirtschaftsforen. Jeder ist sich der Verantwortung für seinen Bereich bewusst und alle zusammen sind wir die Basis für kontinuierliche Weiterentwicklung, Erfolg und gesundes Wachstum!

Wenn Sie an die­ser Po­si­ti­on in­ter­es­siert sind, dann freuen wir uns über Ihre aus­sa­ge­kräf­ti­gen Be­wer­bungs­un­ter­la­gen unter An­ga­be Ihrer Ge­halts­vor­stel­lung und des mög­li­chen Ein­tritts­ter­mins.

Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

ISGUS GmbH
Oberdorfstr. 18-22
78054 Villingen-Schwenningen
Telefon: +49 (7720) 393-0
http://www.isgus.de

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Abteilungsleitung Möbelfertigung (Vollzeit | Bremen)

Bei uns übernehmen Sie die Verantwortung für unsere Möbel- und Türenfertigung mit rund 35 Mitarbeitenden. Dazu gehören die Bereiche Maschinenraum, Vormontage, Gleittürenfertigung und Musterbau. Unterstützt werden Sie dabei durch unsere bestehenden Teamstrukturen.

Sie sorgen gemeinsam mit Ihren Teams dafür, dass unsere Produkte zuverlässig, pünktlich und in der gewünschten Qualität gefertigt werden. Dabei behalten Sie die Abläufe in der Produktion im Blick und packen auch selbst mit an, wenn es darum geht, Probleme zu lösen und Verbesserungen umzusetzen. 

Zu Ihren Aufgaben gehören außerdem: 

  • Sie führen Ihre Mitarbeitenden im Arbeitsalltag und stehen im regelmäßigen Austausch mit ihnen – zum Beispiel zu Leistung, Entwicklung oder nach längeren Abwesenheiten.
  • Sie organisieren und verbessern gemeinsam mit den Teams die Abläufe in der Fertigung.
  • Sie sorgen für klare Prioritäten und gut abgestimmte Arbeitsprozesse.
  • Sie nutzen Kennzahlen, um Produktivität, Termine und Qualität im Blick zu behalten und Verbesserungen anzustoßen.
  • Sie setzen Methoden aus Lean Management und KVP praxisnah ein und entwickeln unsere Fertigung Schritt für Schritt weiter.
  • Sie arbeiten eng und vertrauensvoll mit der Werkleitung zusammen.

Ihr Profil: 
Für diese Aufgabe suchen wir vor allem eine Führungskraft mit technischem Verständnis und Freude daran, gemeinsam mit Menschen eine Fertigung zu organisieren und weiterzuentwickeln.

  • Eine technische Berufsausbildung, zum Beispiel in den Bereichen Holztechnik, Maschinenbau oder Produktionstechnik. Eine Weiterbildung zum Techniker, Meister oder eine vergleichbare Qualifikation ist von Vorteil.
  • Erste oder bereits mehrjährige Führungserfahrung in einer Produktion oder Fertigung – beispielsweise als Teamleiter, Schichtleiter, Meister oder in einer vergleichbaren Funktion.
  • Sie kennen die Abläufe in einer Fertigung und haben ein gutes Verständnis für Maschinen, Technik und Produktionsprozesse.
  • Sie haben bereits Verbesserungen in Ihrem Arbeitsbereich angestoßen und umgesetzt.
  • Themen wie Produktivität, Qualität, Kosten und ergonomische Arbeitsplatzgestaltung sind Ihnen aus der Praxis vertraut.
  • Sie sind gerne nah an der Fertigung, sprechen direkt mit Ihren Mitarbeitenden und suchen pragmatische Lösungen.
  • Erfahrungen mit ERP- oder MES-Systemen sind hilfreich, aber kein Muss.

Unser Angebot:

  • Bei uns arbeiten Sie in einem mittelständischen Unternehmen mit Geschichte – und mit Blick nach vorn. Wir entwickeln und produzieren hochwertige Möbel für den internationalen Markt und verbinden dabei Erfahrung mit neuen Ideen.
  • Mit der Edenred-Gutscheinkarte bekommen Sie jeden Monat 44 Euro extra für lokale Shopping-Angebote. Kleiner Bonus, große Auswahl.
  • Mit unserem attraktiven Fahrrad-Leasing kommen Sie auf Wunsch auf zwei Rädern zur Arbeit – oder einfach dahin, wo es am schönsten ist.
  • Sommerfest, Weihnachtsfeier und weitere gemeinsame Aktionen sorgen dafür, dass wir uns nicht nur zwischen Schreibtisch, Werkbank und Kaffeemaschine begegnen.
Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

raumplus GmbH
Dortmunder Straße 35
28199 Bremen
Telefon: +49 (421) 579500
Telefax: +49 (421) 5795011
http://www.raumplus.de

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Übertragungsfehlern oder anderen Störungen haftet sie nur im Fall von Vorsatz oder grober Fahrlässigkeit.
Die Nutzung von hier archivierten Informationen zur Eigeninformation und redaktionellen Weiterverarbeitung
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Schlosser / Industrie­mechaniker (m/w/d) (Vollzeit | Krefeld)

Als Schlosser sind Sie für die Wartung, Reparatur und Optimierung unserer Produktionsanlagen verantwortlich. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich des Schlosserhandwerks und können sowohl selbstständig als auch im Team arbeiten. Sie sind in der Lage, technische Probleme zu analysieren und kreative Lösungen zu finden. Sie beherrschen verschiedene Schweißverfahren und können die entsprechenden Zertifikate nachweisen. Sie arbeiten sorgfältig, zuverlässig und qualitätsbewusst.

Wir produzieren in Krefeld monatlich mehr als 5.000 m² Leiterplatten, die auf Basis spezieller Kundenvorgaben hergestellt werden. Unsere hochtechnisierte Fertigung zeichnet sich vor allem durch vollautomatisierte Produktionsabläufe aus.
Instandhaltung und Wartung unseres Maschinenparks und unserer Anlagen haben deshalb eine große Priorität für uns.

Das bieten wir

  • Sie erwartet ein partnerschaftliches Miteinander in einem familiengeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien, unbürokratischen Strukturen und kurzen Entscheidungswegen
  • Professionelle Einarbeitung in die Produktwelt Leiterplatte
  • Einen festen Mentor/Ansprechpartner*in der Sie durch den Arbeitsalltag begleitet
  • Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
  • Attraktives Gehalt und verschiedenen (leistungsorientierten) Prämiensystemen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Kostenloses Deutschlandticket
  • Wir fördern Ihre individuelle Weiterqualifizierung
  • Hohes Maß an eigenverantwortlichem Handeln
  • Uns liegen nicht nur unsere Mitarbeiter am Herzen, wir unterstützen auch soziale Projekte in unserer Umgebung

Das erwartet Sie

  • Montagetätigkeiten im Bereich De- und Remontage von Maschinen und Anlagen
  • Eigenständige Durchführung von MIG und MAG Schweißtätigkeiten
  • Verarbeitung von Stahl, Edelstahl und Sonderwerkstoffen
  • Bohren, fräsen, flexen und evtl. Dreherkenntnisse
  • Reparaturarbeiten, Wartung und Pflege von Maschinen und Anlagen
  • Arbeiten im 2- und/oder 3-Schichtbetrieb mit attraktiven Schichtzulagen, nur selten Einsätze an Wochenenden

Das zeichnet Sie aus

  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Metall oder Mechatronik
  • Kenntnisse in der Elektrotechnik und Elektronik von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
  • Selbständige, sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Flexibilität und Teamfähigkeit
  • Idealerweise Kenntnisse der Leiterplattentechnik
Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

Precoplat GmbH
Oberdießemer Straße 15
47805 Krefeld
Telefon: +49 (2151) 825-1
https://www.precoplat.de

Für das oben stehende Stellenangebot ist allein der jeweils angegebene Herausgeber
(siehe Firmenkontakt oben) verantwortlich. Dieser ist in der Regel auch Urheber des Stellenagebotstextes,
sowie der angehängten Bild-, Ton-, Video-, Medien- und Informationsmaterialien. Die United News Network GmbH
übernimmt keine Haftung für die Korrektheit oder Vollständigkeit des dargestellten Stellenangebots. Auch bei
Übertragungsfehlern oder anderen Störungen haftet sie nur im Fall von Vorsatz oder grober Fahrlässigkeit.
Die Nutzung von hier archivierten Informationen zur Eigeninformation und redaktionellen Weiterverarbeitung
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Berater Geschäftsprozessmanagement und Unternehmensoptimierung | M/W/D (Vollzeit | Stuttgart / Telearbeit)

Die PROTEMA Unternehmensberatung GmbH ist ein mehrfach ausgezeichnetes mittelständisches Beratungsunternehmen mit rund 70 Persönlichkeiten. Wir bieten ganzheitliche Beratung aus einer Hand und unterstützen Unternehmen weltweit in den Themen Strategie- und Prozessberatung, Fabrik- und Logistikplanung sowie Digitalisierung und Transformation. Zur Verstärkung unseres Teams am Stammsitz in Stuttgart suchen wir motivierte Persönlichkeiten, mit denen wir weiter wachsen können.

BERATER UND SENIOR BERATER (M/W/D)GESCHÄFTSPROZESSMANAGEMENT UND UNTERNEHMENSOPTIMIERUNG

DAS IST DEIN JOB

Als Mitglied eines motivierten Teams bist Du vom ersten Tag an in das Projektteam eingebunden und wächst in verantwortungsvolle Aufgabenstellungen hinein oder übernimmst diese direkt.

  • Du begleitest nationale und internationale Beratungsprojekte zur Gestaltung und Einführung prozessorientierter Managementsysteme sowie Optimierung der Aufbau- und Ablauforganisation.
  • Du unterstützt und steuerst unternehmensweite BPM (Business Process Management) Initiativen und sorgst für nachhaltige Veränderung in Unternehmen.
  • Du gestaltest und unterstützt Workshops zur Prozessaufnahme und –definition sowie zur Ableitung von Verbesserungspotentialen und zum Aufbau prozessorientierter Kennzahlensysteme.
  • Du begleitest strategische Prozessoptimierungs- und Verbesserungsprogramme durch Mitarbeit in Projektmanagement und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen.
  • Du kommunizierst Projektergebnisse und -fortschritt sowie notwendige Entscheidungen vor Geschäftsführung und Management.

DAS BRINGST DU MIT

Wir freuen uns über Berufseinsteiger in diesem Themenfeld sowie über erfahrene Persönlichkeiten
mit Projektleitungs- und Führungserfahrung.

  • Du hast ein Ingenieur-/ wirtschaftswissenschaftliches oder vergleichbares Studium mit Bachelor, Master oder Diplom abgeschlossen.
  • Du besitzt sehr gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten.
  • Du verfügst über Eigeninitiative und Kommunikationsstärke.
  • Du bist nach Projektbedarf und Abstimmung mit dir im In- und Ausland reisebereit.
  • Ein professioneller Umgang mit Kunden ist für dich selbstverständlich.

DAS BIETEN WIR

  • Stabilität. Wir sind seit rund 30 Jahren erfolgreich.
  • Wissen. Individuelle Weiterbildungen für alle.
  • Abwechslung. Spannende Projekte bei Weltmarktführern. 
  • Miteinander. Wir sind stolz auf unsere Community und Duz-Kultur, auch bei Hilfsbereitschaft sowie Zusammenhalt sind wir top.
  • Mobile Working. Flexible und individuelle Arbeitszeitmodelle.
  • Gesundheit. Diverse Gesundheitsinitiativen.
  • Wohlfühlfaktor. Bio-Obst, Getränke und tolle Essensangebote.
  • Mobilität. Günstiger unterwegs mit unserem Firmenfahrzeug-Programm.
  • Vorsorge. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.

Interessiert?

Wir freuen uns auf deine Bewerbung (bitte mit Lebenslauf und Zeugnissen). Vergiss bitte nicht, uns deinen nächstmöglichen Eintrittstermin sowie deine Gehaltsvorstellungen mitzuteilen. Vielen Dank!

Wir freuen uns sehr, dich kennenzulernen!

Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

PROTEMA Unternehmensberatung GmbH
Julius-Hölder-Strasse 40
70597 Stuttgart
Telefon: +49 (711) 90015-70
Telefax: +49 (711) 90015-90
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Leitung der Abteilung Handwerksrolle (m/w/d) (100%) (Vollzeit | Freiburg im Breisgau)

Über die Handwerkskammer Freiburg
Wir sind ein modern organisierter, innovativer Dienstleister für die uns angeschlossenen Handwerksbetriebe und ihre Beschäftigten in den Kreisen Freiburg, Lörrach, Emmendingen, Breisgau-Hochschwarzwald und der Ortenau. Wir setzen uns für die Stärkung des Handwerks in der Region ein.

Das erwartet Sie
■ die Leitung der Abteilung Handwerksrolle mit Budget- und Personalverantwortung für vier Mitarbeitende,
■ die Planung, Steuerung und Umsetzung der Sachbearbeitung und Beratung der Mitgliedsbetriebe im Handwerksrecht,
■ die Unterstützung der Behörden bei der Bekämpfung unzulässiger Handwerksausübungen,
■ die Vertretung der Handwerkskammer Freiburg zu Themen der Handwerksrolle in Kammer- und Landesgremien.

Sie überzeugen durch
■ Berufsausbildung mit kaufmännischem Hintergrund oder im Verwaltungsbereich und/oder Studium in Verwaltungswissenschaften (vorzugsweise Public Management) oder mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund,
■ zwei Jahre Berufserfahrung in Führungs-/Leitungsfunktion wünschenswert,
■ fortgeschrittene Kenntnisse in der dualen Ausbildung,
■ fortgeschrittene Kenntnisse im Verwaltungsverfahren und -recht,
■ fortgeschrittene Kenntnisse in Outlook, Word, PowerPoint, Excel und Teams,
■ gute Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität, Organisationskompetenz und Kundenorientierung.

Für Ihre berufliche Entfaltung bieten wir Ihnen
■ ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld,
■ Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L),
■ Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeit,
■ Kollegialität und Mitgestaltungsmöglichkeiten,
■ einen umfassenden und individuellen Onboarding-Prozess,
■ eine betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse der KVBW,
■ einen jährlichen Zuschuss für den ÖPNV,
■ eine Verpflegungsvergünstigung mit den Essensgutscheinen der Firma Edenred,
■ Sport- und Gesundheitsangebote wie Hansefit und Fahrradleasing.

Weitere Informationen erhalten Sie bei Annette Rebmann-Schmelzer (Telefon 0761 21800-455).

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 11. August 2024 über unser Online-Formular.

Leitung der Abteilung Handwerksrolle (m/w/d) (100%) | Handwerkskammer Freiburg | 79 (hwk-freiburg.de)

https://karriere.hwk-freiburg.de/de/jobposting/daade849ac64772efc9de065be63015de52a99360/apply

Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

EVT Eye Vision Technology GmbH
Ettlinger Straße 59
76137 Karlsruhe
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Telefax: +49 (721) 62690596
http://www.evt-web.com

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